人才招聘
1、总裁秘书
工作职责：
1、协助总裁处理日常金融方面的事务，组织、协调好相关部门或人员，起草或撰写有关文件资料，督促、检查和落实重要工作进程；
2、负责公司与银行、投资机构及其他证券监管机构之间的沟通和联络工作；
3、安排、协调专业机构人员到公司调研和开展业务，主动积极配合好相关工作，认真解决、落实有关问题；
4、协助公司完成资本运作方案；
5、总裁交代的其他工作任务。
任职要求：
1、 本科及以上学历，经济、法学、财务、金融等相关专业毕业；
2、 1年以上企业，金融、证券行业相关工作经验；
3、 熟悉证券法律、行政法规、规章以及其他规范性文件；
4、 有较强的综合分析能力、沟通协调能力和语言表达能力；
5、 熟练使用办公软件，接受过金融、证券、法律等IT软件方面的培训者优先；
6、 具有良好的职业操守，具备敬业精神与责任感，工作原则性强；
7、 适应出差，有驾照者。
